T E A M P U L S - Futuremanagement
Entwicklungsimpulse für Organisationen und
für das soziokulturelle Zusammenleben
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Mediation

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Mediation ist ein besonderes Verfahren zur Konfliktlösung. Mediation hilft in einem durch Freiwilligkeit gekennzeichneten Rahmen die unterschiedlichen Wirklichkeitskonstruktionen der betroffenen Konfliktparteien sichtbar zu machen, Konflikte zu stabilisieren und zu deeskalieren und schliesslich zielorientiert Lösungsansätz zu entwickeln und zu vereinbaren. Das Mediationsverfahren folgt klaren, von allen Parteien gutgeheissenen, Regeln.

Mediation kann Teil der Supervisionsarbeit sein. Wir wenden Mediation vor allem aber auch im öffentlichen Raum an, beispielsweise bei Konflikten im soziokulturellen Zusammenleben der Generationen oder als Interventionen im Rahmen von Projekten der Gemeinde- und Regionalentwicklung.

Wir bieten folgenden Mediationsfelder an:

  • Mediation als Teil der Supervisionsarbeit in Teams und Organisationen
  • Mediation im soziokulturellen Zusammenleben: beispielsweise Konflikte zwischen und mit Kindern, Jugendlichen, Nachbarn etc.
  • Mediation im politischen Zusammenleben: beispielsweise Konflikte im Bereich der Interkultur, der Ökologie, des Verkehrs, der Bau- und Zonenplanung, der Stadt- und Regionalentwicklung.
  • Mediation in der politischen Zusammenarbeit von Behörden (z.B. Gemeinderat) und zwischen Behörden und Verwaltung.


BSO-anerkannt!
Wir sind Mitglied des Berufsverbandes Supervision und Organisationsberatung BSO. Die strengen Richtlinien des BSO (www.bso.ch) garantieren Ihnen, dass wir für diese Tätigkeit über die nötigen Qualifikationen verfügen und unsere Arbeit regelmässig selbstkritisch in Intervisionsgruppen reflektieren.
 
 
Kontakt
Teampuls Futuremanagement
Limmattalstr. 42
8049 Zürich

0041 (0)44 926 72 33
rosenberg@teampuls.ch

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